2020年4月，盐山县被省、市列为内部审计试点县之一，县委、县政府主要领导高度重视，专题研究部署，亲自指挥调度，在上级审计机关的正确指导和县委、县政府大力支持帮助下，县委审计委员会办公室、县审计局提高站位、明确责任、全力以赴、狠抓落实，着力把盐山内审由“试点”变为“亮点”。
       一是提高政治站位，积极协调沟通，内审应设尽设。按照省委、市委审计委员会对内审机构和内审人员的设立要求，在县委、县政府的统筹协调和大力支持下，县委审计委员会办公室、县审计局以乡镇机构改革为契机，经多次沟通和努力，促使全县12个乡镇全部将内部审计职能添加到了乡镇机构改革的三定方案中。促使在县审计局办公室设立了县内部审计指导监督办公室，在各乡镇及20个部门（单位）加挂了内审办牌子，实现了内部审计工作“软件”和“硬件”的双达标，从而为盐山内审工作的高效推进和打通审计监督“最后一公里”提供了有力依据和保障，为推动县域经济高质量跨越式发展打下了坚实基础。
       二是压实责任环节，建立制度机制，形成经验做法。层层压实前期调研、统筹推进、定期督办、起草文件、实施培训、项目开展等环节，建立了包联单位制度、定期督办制度、标准化工作制度“三项制度”和内部审计机构基本情况台账、内部审计人员基本情况台账、内部审计对口帮扶台账“三个台账”，制定了业务科室帮扶制度、审计实务导师制度、“一月一训”制度、内审资料备案制度、内审项目督导制度“五种制度”，出台印发了《中共盐山县委审计委员会办公室关于加强内部审计工作的推进方案》《关于加强内部审计工作业务指导和监督的意见》《盐山县内部审计项目管理办法》等多个文件，探索形成了具有盐山特点、盐山亮点的经验做法。