各级审计机关在审计立项、实施、成果运用、整改和作风等方面精准施策、靶向发力，不断提升审计工作科学化、规范化水平，保障审计事业行稳致远，让“国家审计”金字招牌永远熠熠生辉。

       浙江：部署开展“审计质效提升年”行动

       浙江省审计厅2026年在全省审计机关部署开展“审计质效提升年”行动，印发“审计质效提升年”行动方案，以“五大工程”为牵引、“五个突破提升”为行动目标，通过务实行动举措，持续提升审计监督质效。

       实施政治领航工程，筑牢履职根基。健全批示办理闭环管理机制，推动各级审计机关加强与监督管理部门针对复杂典型问题的会商研判，稳步推进高质效审计全覆盖，在更好发挥党领导审计工作制度机制的作用上突破提升。

       实施质量提升工程，规范权力运行。坚持“审计质量为要”，强化全员全流程质量管控制度的刚性执行，通过建立任务清单动态闭环管控模式、加强取证管理、疑点线索库管理等，持续改进方式方法，在进一步推动审计工作科学化、规范化上突破提升。

       实施智能审计工程，夯实数据支撑。进一步优化数据采集和处理模式，打通远程数据应用通道，推动审计模式创新与作业方式优化，在全面推进审计新模式上突破提升。

       实施整改闭环工程，强化刚性约束。优化审计整改总体格局，做到全口径、全周期规范管理，进一步压实整改责任链条，对虚假整改、敷衍整改等靶向整治，通过深化跟踪督促、规范销号管理、强化责任追究，在做深做实审计整改“下半篇文章”上突破提升。

       实施素养提升工程，锤炼过硬作风。鲜明树立“凭审计业绩论英雄”的导向，锻造审计干部忠于职守敢于担当的职业精神，聚焦“以审计精神立身、以创新规范立业、以自身建设立信”举办系列活动，鼓励干部学习新技术方法，建立健全行业审计专家库，着力在打造高素质专业化审计干部队伍上突破提升。

       新疆：锤炼务实作风 提升履职能力

       新疆维吾尔自治区审计厅直面干部作风存在的问题，坚持刀刃向内、精准施策，部署开展“作风能力提升年”专项行动，推动审计人员发扬务实作风，扎实履职尽责，不断提升审计监督质效。

       厅党组强化政治引领和思想引导，树牢全局观念和大局意识，凝聚干事创业共识。坚持求真务实、动真碰硬，在审计工作中查真相、说真话、报实情，以务实作风彰显审计担当。推动建章立制，围绕机关运行、干部日常管理、工作落实等关键环节，健全完善制度机制，狠抓刚性执行，推动机关运行更加规范高效。加强督查督办与考核考评，建立任务清单，压紧压实责任，提升工作执行力和落实质效。同时，坚持将作风能力提升与审计主责主业紧密结合，以专项行动成效提振队伍精气神、提升履职硬实力，切实把作风建设成果转化为推动审计工作高质量发展的强大动力，全面提升审计监督质效，为全区经济社会高质量发展提供坚强的审计保障。

       宁夏固原原州区：科学规范赋能审计工作发展

       宁夏回族自治区固原市原州区审计局立足经济监督定位，聚焦主责主业，结合工作实际，以科学规范赋能基层审计工作高质量发展。

       坚持把党的全面领导贯穿审计工作全过程，扎实开展树立和践行正确政绩观学习教育，常态化开展理论学习，引导审计干部树牢科学规范的工作理念。梳理优化审计业务、内部管理各项制度，构建权责清晰、流程标准、管控严格的制度机制；强化制度执行，推动形成用制度管人、按流程办事、依规范履职的行动自觉。严格规范审计立项、现场核查、整改督办等工作，依法依规开展审计监督；落实问题台账、跟踪督办、销号验收等审计整改闭环管理机制，推动审计整改落地见效，切实把科学规范建设成效转化为服务发展的实际成果。通过业务培训、案例研讨等活动，提升规范操作、依法审计、问题研判的专业能力，着力锻造高素质专业化审计干部队伍。