| 大厂回族自治县审计局“六个结合”开展干部作风建设年活动 |
| 2009年07月14日 文章来源：大厂回族自治县审计局 信息提供：何谦 |
一是将干部作风建设与机关学习日制度相结合。不断完善机关学习制度，利用自学与集体学习、设立廉政课堂等形式，不断强化对政治理论知识和业务知识的学习培训。通过机关学习日将干部作风建设年活动制度化、经常化。二是将干部作风建设与“促进财务规范”工作相结合。在“揭短”活动中，审计干部立足于服务，把审计监督的成果转化为帮助被审计单位加强和改善管理的实际行动。深入分析被审计单位问题产生的原因，帮助被审计单位制定解决办法。今年5月由我局起草的《关于加强经济责任审计提高党政机关财务管理水平的建议》，被县纪委以文件形式印发全县，起到了敲警钟、抓规范、促廉政的作用。今年1----6月审计局在审计中为16个单位提出近20条改进意见，全部被采纳。三是将干部作风建设与强化审计工作质量相结合。我局结合机关干部作风建设，狠抓审计署五、六号令的贯彻落实。在广泛征求意见的基础上，制定了《大厂回族自治县审计项目质量检查制度》，以规范的工作程序、细致的工作方法来推动干部作风建设。 四是将干部作风建设与开展领导干部审计调研活动相结合。审计局领导组成调研组，找准审计服务的结合点、切入点，认真开展审计调查。围绕“完善审计质量监督机制”“拓宽领导干部经济责任审计工作”“关于发挥审计对权力制约和监督作用”等专题，深入被审计单位、走访上级审计机关等有关部门，形成了专题的调研报告，积极为规范管理、为县域经济发展献计献策。并深入大厂县西马庄村开展了“进村访户”活动。五是将干部作风建设与加强党风廉政建设工作相结合。认真组织全体人员学习，深刻领会省纪委“十个严禁”精神实质，并制作了16个展牌挂于领导班子成员及各业务科室办公室内。把“十个严禁”和审计署“八不准”纪律要求，自觉贯彻到审计工作的实践中，做到学用结合，规范审计执法行为。并向社会和被审计单位公布了审计组的联系号码，定期和不定期地到被审计单位进行回访，切实做到廉洁从审，充分发挥审计监督作用。六是将干部作风建设与促进干部队伍素质提高相结合。审计局调整轮岗了5 名股室负责人。注重年轻同志向一线业务科室倾斜、注重每个科室的力量搭配。由于措施到位，轮岗交流实现了人才的有序、有益流动。使更多优秀的年轻干部得到了多个岗位学习实践的锻炼机会。我局积极创造条件派出审计科室参加全国举办的审计业务培训班及省厅举办的审计中级培训和OA与AO系统应用培训，以利于增长专业知识，提高审计业务水平。
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